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2020年02月12日

某社の従業員研修会のレジュメ♪

いつも見てくださって感謝です!
かぼちゃサラダに少しハマってしまった
行政書士界の冴羽獠と称される中島です(笑)

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このニーズが多い♪

これまで、知的資産経営の支援をし、
報告書を作成したクライアントで、
特に内部マネジメント用に作成した
クライアントの場合・・・

少し前にこちら↓でも書きましたが♪
【知的資産経営の支援での「アルアル」な追加依頼♪】

社長自身ではなく、第三者の視点で
従業員に研修してほしいと。

社長が直接話すより第三者が客観的に
話すことで、より説得力も増しますし。

知的資産経営報告書を外部だけでなく
「会社の教科書」的に使う。

社長の考えや会社の方向性について
従業員と共有し皆が同じベクトルで
組織力を高める。

そんな感じですね♪


明日は昼に彦根警察署へ。
クライアントの風俗営業許可の申請で。

戻って夕方には、クライアントが来所。
ある件の押印で。

ちょっとバタバタかなぁと(^^;

今日も読んで頂きありがとうござます!!

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